主要职责
1. 体系建立与维护：编制、修订体系文件，确保其符合相关标准要求；组织内部审核和管理评审，跟踪不符合项的整改闭环；维护体系运行记录，保证可追溯性。
2. 审核与认证：协调外部审核，主导应对审核问题；准备认证资料，确保通过年度监督审核及再认证。
3. 培训与推广：协助组织体系相关培训，提升全员对相关体系的认识和理解；推动体系要求在各部门的落地执行。
4. 持续改进：收集分析体系运行数据，提出改进建议；参与精益改善项目，优化流程效率。
任职要求
1. 教育背景：专科及以上学历，质量管理、企业管理、工程类、行政管理等相关专业优先。
2. 工作经验：1 - 3年及以上体系管理相关经验，熟悉质量、环境、职业健康安全等管理体系标准。
3. 技能要求：精通至少一项国际管理体系标准，持内审员证书优先；熟练使用Office、Visio等办公软件，具备基础数据分析能力；有良好的文档编写、跨部门沟通及项目管理能力。
4. 核心素质：逻辑清晰，责任心强，能独立解决问题；学习能力强，适应快速变化的行业法规；具备团队协作精神及抗压能力。