职位要求
学员档案管理专员
1. 档案建立与完善：负责搭建并健全学员档案体系，涵盖学员详尽基本信息、学习状况及考勤记录等。需确保档案内容完整无缺且准确无误，为后续教学管理构筑坚实的数据基石。
2. 定期整理更新：周期性地对学员档案展开全面梳理与及时更新，保证其内容始终与学员实际情况相符，为教学管理工作持续提供精准且有效的数据支撑，助力教学决策的科学性与合理性。

全科课程安排老师
1. 课程表规划：依据学员个体需求以及既定课程设置，运用专业知识与经验，精心设计并合理编排课程表。务必充分考量教学资源的优化配置，确保各类教学资源得以高效利用，提升教学效果。
2. 沟通协调：与教师及学员保持密切且畅通的沟通交流渠道。及时收集各方反馈信息，基于实际情况灵活调整课程安排，以全方位满足学员多样化的学习需求，保障教学活动的顺利开展与教学目标的有效达成。

任职要求：
1. 熟练掌握办公软件，具备出色的数据处理与文档编辑能力，能够高效应对大量学员信息的录入、整理及分析工作。
2. 具备较强的责任心与耐心，对待学员档案管理工作认真细致，注重细节，确保档案信息的准确性与安全性。