分測中心主任助理
10-20K
基本信息
- 職位類別
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域徐州
- 性別要求性別不限
- 學歷要求碩士
- 經(jīng)驗要求5-10年
- 招聘人數(shù)1人人
崗位詳情
崗位職責：
檢測服務：協(xié)助檢測中心主任管理各項檢測工作和技術質(zhì)量管理體系運行管理，指導監(jiān)督實驗室及時出具檢測報告，保證結果公正、有效、規(guī)范；
部門管理：協(xié)助檢測中心主任對實驗室的規(guī)范、有效性進行督導和評審改進管理；
市場調(diào)研：調(diào)研新材料產(chǎn)業(yè)、材料領域檢測市場，進行市場拓展和客戶需求管理；
計劃管理：協(xié)助中心主任制定發(fā)展規(guī)劃、運營方案和年度計劃，分解成季度、月度工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行；
制度制定：負責分測中心制度流程建設，定期進行制度流程執(zhí)行檢視和修訂評審；
項目申報：負責分測中心各類資質(zhì)、知識產(chǎn)權、專利、科技成果申報；
項目研究: 組織開展關鍵檢測技術方法研究，主持或參與編寫檢測技術文件、技術標準，及時應用并轉化技術研究成果，配合開展新的檢測項目研究；
協(xié)調(diào)關系：協(xié)調(diào)政府、客戶、員工等各方面工作關系，輔助領導層決策。
崗位要求：
學歷要求: 材料科學與工程等相關專業(yè)碩士及以上學歷；
經(jīng)驗要求：5年以上檢測機構工作經(jīng)驗，3年以上實驗室管理和團隊管理經(jīng)驗；
專業(yè)技能：熟悉實驗室管理流程和運營模式，熟悉檢測業(yè)務，能建立并完善管理制度、流程、體系；熟悉研發(fā)項目流程，能夠有效組織各類過程鑒定、成果鑒定的實施，有較強的項目管控能力；
綜合素質(zhì)：具有嚴謹踏實的工作作風、較強的專業(yè)技術能力、良好的溝通表達能力和團隊管理能力。職位福利：五險一金、周末雙休、定期體檢、政策補貼、節(jié)日福利、交通補助、加班補助、帶薪年假
上班地址：-江蘇-徐州-中國安全谷
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5、應聘時要了解清楚，招工方的合法身份、報酬、勞動合同等情況。
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- 技能： 相關分測中心主任助理專業(yè)畢業(yè)，預備對應專業(yè)工作經(jīng)驗。
- 心態(tài)：相信分測中心主任助理天外有天，永遠空杯心態(tài)。保持學習
- 認同：認同公司價值理念，一起成長發(fā)展。
