質(zhì)量工程師
6000-8000元
五險(xiǎn)
帶薪年假
年終獎(jiǎng)
工作餐
免費(fèi)培訓(xùn)
交通補(bǔ)助
國(guó)企
基本信息
- 職位類別汽車 - 汽車質(zhì)量管理
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域金山橋
- 性別要求性別不限
- 學(xué)歷要求本科
- 經(jīng)驗(yàn)要求3-5年
- 招聘人數(shù)1人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人張女士
聯(lián)系電話
投遞簡(jiǎn)歷后可見聯(lián)系方式
工作地點(diǎn)江蘇省徐州市金山橋經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)馱藍(lán)山路1-1號(hào)（金山橋郵政局西隔壁200米）
崗位詳情
任職要求：
1、3年以上制造業(yè)質(zhì)量改進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP、8D、5Why等質(zhì)量工具；
3、熟悉ISO9001體系，有豐富的現(xiàn)場(chǎng)或售后質(zhì)量改進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有靈活應(yīng)變的處事、協(xié)調(diào)能力，和較強(qiáng)的說(shuō)服、教育和組織能力；
5、具備分析和解決問題能力，有計(jì)劃性思維和預(yù)防性思維；
6、具有較強(qiáng)的的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承擔(dān)工作壓力和挑戰(zhàn)。
職責(zé)描述：
1、客戶端品質(zhì)異常及客戶投訴處理，組織公司內(nèi)做原因分析、改善，并提供報(bào)告于客戶，消除客戶抱怨；
2、客戶端品質(zhì)數(shù)據(jù)的定期收集，整理，分析與改善；
3、主動(dòng)與客戶溝通，有效引導(dǎo)客戶質(zhì)量需求，并識(shí)別客戶顯性和隱性需求，制定質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，提升公司在客戶端的品質(zhì)形象；
4、組織和推動(dòng)公司內(nèi)部的系統(tǒng)面改善；
5、品質(zhì)失效成本統(tǒng)計(jì)分析，落實(shí)相關(guān)持續(xù)改善方案，有效降低品質(zhì)成本；
6、依據(jù)公司產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及客戶質(zhì)量需求，協(xié)助技術(shù)識(shí)別設(shè)計(jì)和過程風(fēng)險(xiǎn)，特別對(duì)新產(chǎn)品導(dǎo)入全過程組織跟進(jìn)及效果確認(rèn)；
7、對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行品質(zhì)策劃，制定產(chǎn)品品質(zhì)控制及可靠性監(jiān)控計(jì)劃并落實(shí)跟蹤控制。
聯(lián)系我時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是從徐州英才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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2、兼職加QQ聯(lián)系的，要倍加注意，大部分是騙子。
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4、網(wǎng)絡(luò)打字員、學(xué)徒、網(wǎng)絡(luò)賺錢、傳銷直銷等信息全部是為騙子。
5、應(yīng)聘時(shí)要了解清楚，招工方的合法身份、報(bào)酬、勞動(dòng)合同等情況。
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質(zhì)量工程師相關(guān)需求技能
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