成本會(huì)計(jì)
5000-7000元
五險(xiǎn)
公積金
帶薪年假
年底雙薪
包吃
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
交通補(bǔ)助
績(jī)效獎(jiǎng)金
專項(xiàng)獎(jiǎng)金
基本信息
- 職位類別財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù) - 成本會(huì)計(jì)
- 招聘性質(zhì)全職
- 所在區(qū)域金山橋
- 性別要求性別不限
- 學(xué)歷要求大專
- 經(jīng)驗(yàn)要求1-2年
- 招聘人數(shù)1人
聯(lián)系方式
聯(lián)系人張先生
聯(lián)系電話
投遞簡(jiǎn)歷后可見(jiàn)聯(lián)系方式
工作地點(diǎn)江蘇省徐州市金山橋經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)馱藍(lán)山路1-1號(hào)（金山橋郵政局西隔壁200米）
崗位詳情
崗位職責(zé)：
1.監(jiān)督財(cái)務(wù)系統(tǒng)單據(jù)處理，保證ERP數(shù)據(jù)的及時(shí)性、準(zhǔn)確性；
2.每月計(jì)提成本相關(guān)數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、合理；
3.負(fù)責(zé)公司成品費(fèi)用分?jǐn)?，完成生產(chǎn)產(chǎn)品成本核算，料工費(fèi)差異分析，毛利率分析，動(dòng)態(tài)跟蹤公司成本，定期編織成本分析報(bào)告；
4.負(fù)責(zé)存貨管理，監(jiān)控存貨庫(kù)存，定期組織存貨盤點(diǎn)工作，針對(duì)存貨管理中出現(xiàn)的問(wèn)題提交管理報(bào)告；
5.產(chǎn)品的報(bào)價(jià)及定價(jià)；
6.其他臨時(shí)安排的工作。
任職資格：
1.大專學(xué)歷及以上，財(cái)務(wù)類專業(yè)，中級(jí)職稱優(yōu)先；
2.年齡不超過(guò)35歲；
3.兩年以上制造業(yè)成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.具備基本的專業(yè)素養(yǎng)、數(shù)據(jù)處理能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題；
5.具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，良好的職業(yè)素養(yǎng)、抗壓能力強(qiáng)。
其他福利：
1、創(chuàng)新項(xiàng)目專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)；
2、入職享受五險(xiǎn)及高比例公積金（足額繳納，公積金單位30%，個(gè)人8%）；
3、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況，發(fā)放1-2個(gè)月的年終獎(jiǎng)；
4、冬季取暖補(bǔ)貼200元/月，夏季降溫補(bǔ)貼300元/月；
5、每季度發(fā)放一次洗化用品；
6、員工生日當(dāng)月發(fā)放生日福利；
7、傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi)、過(guò)節(jié)禮品等。
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5、應(yīng)聘時(shí)要了解清楚，招工方的合法身份、報(bào)酬、勞動(dòng)合同等情況。
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徐州派特控制技術(shù)有限公司
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